Vous êtes un Mentor des organisations
Rien n’a changé dans votre statut. Mais, en position managériale ou pas, vous voyez venir à vous des hommes et des femmes qui souhaitent votre bienveillante présence pour les conduire sur les chemins de la réalisation en entreprise : vous êtes sollicité. Vous n’êtes pas plus âgé, vous n’avez pas systématiquement une carrière plus extraordinaire que celle de vos collègues, mais on se tourne vers vous. Cela vous réjouit. Mais à cet instant, vous doutez encore…
Vous êtes sans aucun doute un Mentor-des-organisations en devenir.
En cheminant professionnellement, vous avez jubilé, gagné, perdu, souffert, grandi et tellement plus encore… maintenant vous avez envie de transmettre la passion et la joie de créer en entreprise en évitant les écueils d’un enseignement non efficace ?
Vous allez gouter ce plaisir de transmettre ce que vous avez acquis. Votre rôle pourra être à la fois insignifiant et décisif. Riche de votre voyage, des épreuves traversées, de vos nouvelles compétences, de votre nouvelle conscience de vous-même, de votre potentiel, à transmettre, vous allez devenir guide ou mentor pour des Hommes et Femmes en entreprise qui tentent de s’y réaliser. Votre aventure aurait moins de sens si vous ne rameniez pas une leçon du parcours que vous avez visité. Parfois, c’est seulement une connaissance ou de l’expérience, parfois une belle histoire à raconter et toujours l’espérance que le monde extraordinaire existe et qu’on peut y survivre. Si vous reveniez sans don, vous seriez condamné à répéter votre aventure jusqu’à ce que ce soit le cas. Un voyage en entreprise n’a pas uniquement pour but un bénéfice individuel ; il doit aussi profiter au groupe ou la société.
Vous allez recevoir la reconnaissance d’autres personnes, car vous aurez vaincu les dernières résistances propres à « La transmission » : la crainte de l’incompréhension, la peur de ne pas être accueilli favorablement par ceux qui n’ont pas envie d’entendre une histoire qui risque de refléter leur besoin de guérison.
Ne doutez plus, OlH vous accompagne pour découvrir trois éléments clés constitutifs de la posture requise pour transmettre, celle qui ouvre les cœurs.
La plateforme OlH vous accompagne pour devenir un mentor accompli. Vous allez réaliser les derniers apprentissages pour pouvoir transmettre et donner le goût à d’autres de parcourir un chemin captivant dans le monde professionnel. OlH vous fait gagner du temps et vous raconte les erreurs d’autres mentors pour vous permettre de faire différemment et ainsi encourager les vocations en entreprise.
En participant à cette enquête, vous prenez part au projet de création de plateforme de formation et de coaching OlH,
et vous serez les tous premiers à accéder à :
- des ressources cinématographiques,
- des récits de vie professionnelle,
- des exercices d’auto-coaching,
- et aux coachs labellisés OlH.
Laissez-nous vos coordonnées pour être recontacté(e) par nos coachs référencés OlH
