Vous êtes un Puissant des organisations qui s’ignore
Fier de vos victoires en entreprise, vous pensiez suivre votre feuille de route en toute quiétude, exactement selon vos plans, quand, contre toute attente, vous voilà confronté à votre plus grande terreur. Pour les professionnels aguerris, c’est la peur de perdre son poste et parfois même son emploi. Lorsque leur mental s’en mêle, ils visitent les conséquences en chaine : plus de salaire, vente de leurs biens y compris habitation, impossibilité de maintenir leur niveau de vie, épouses ou époux découragés, enfants dont on ne peut plus financer les études… Pour les plus jeunes, cela peut prendre la forme de l’effroi face à une possible humiliation publique, la forme de la crainte immense d’une disgrâce invalidante pour la suite de la carrière ou celle d’une sous performance communiquée à tous. Et pour tous, c’est la peur du découragement.
Vous êtes sans aucun doute un Puissant des organisations qui-s’ignore et c’est une opportunité !
En entreprise, le lieu du plus haut danger n’est évidemment pas aussi spectaculaire que l’enfer traversé pour sauver l’être aimé ou que le labyrinthe emprunté pour terrasser un invaincu dragon, pourtant le danger est là-aussi réel. En entreprise, l’ultime épreuve consiste à faire face à ses propres démons : passé, part obscure, répétition des mêmes erreurs… Vous allez découvrir l’invitation au dépassement qui traverse votre vie, le mur à passer. Votre part obscure bien managée est un puit d’énergie et de puissance.
OlH vous accompagne et vous propose une méthode pour sortir de la spirale de la répétition. Ces répétions indiquent quel est votre dragon à terrasser. OlH vous propose de le découvrir pour en faire un instrument de réussite dans le monde professionnel.
Pour ce faire, OlH vous invite à plonger dans un dispositif d’identification où vous allez faire appel aux archétypes. Ces archétypes portent aussi en eux un côté obscur. La plateforme OlH vous aide à ne garder que l’inspiration qu’ils vous insufflent, pour abandonner les éléments archétypaux les plus invalidants. Vous allez abandonner vos croyances les plus handicapantes, afin de réussir en entreprise.
En participant à cette enquête, vous prenez part au projet de création de plateforme de formation et de coaching OlH,
et vous serez les tous premiers à accéder à :
- des ressources cinématographiques,
- des récits de vie professionnelle,
- des exercices d’auto-coaching,
- et aux coachs labellisés OlH.
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